Pays de la Loire. Le chômage au plus bas au dernier trimestre 2024, quid du Saumurois ?

Au dernier trimestre 2024, les Pays de la Loire affichaient un taux de chômage de 5.9%, le plus bas de France. En Saumurois, ce taux atteignait 7.4%, un des plus hauts de la région.

Au quatrième trimestre 2024, le taux de chômage ligérien s’établit à 5,9%. Il reste nettement inférieur à celui de la France métropolitaine (7,1%). La région des Pays de la Loire affiche le taux de chômage le plus bas parmi toutes les régions françaises, avec la Bretagne. L’évolution trimestrielle du taux de chômage est de -0,1 point pour la région et le national. Sur un an, la région reste stable, tandis que l’évolution au niveau de la France métropolitaine est légèrement à la baisse (-0,2 point). Les départements de la Sarthe (7,1%) et du Maine-et-Loire (6,3%) affichent les taux de chômage les plus élevés de la région. La Mayenne (5,2%), la Vendée (5,3 %) et la Loire-Atlantique (5,6%) se distinguent par des taux de chômage nettement inférieurs. Sur un trimestre, tous les départements enregistrent une baisse comprise entre -0,3 point et -0,1 point ou restent stables. L’évolution annuelle est en baisse ou stable dans tous les départements, à l’exception de la Mayenne. Ce département affiche une hausse annuelle de +0,4 point.

La situation en Anjou et en Saumurois

Si l’on zoom sur la situation en Anjou, on note qu’une fois encore le taux de chômage est le plus élevé sur le secteur de Saumur avec 7.4%, contre 6.9% à Angers, 5% à Cholet et 5.9% dans le Segréen. Malgré tout cette situation réjouit le président de l’agglomération Saumur Val de Loire, Jackie Goulet, qui a rappelé à de multiples occasions des derniers jours que « la politique que nous portons en matière de développement économique depuis plusieurs années a porté ses fruits : « Nous avions un taux de chômage à 10.5% en 2020. Nous avons atteint notre objectif qui était de la baisser à 7.5% avant la fin du mandat. Notre souhait est de le voir baisser jusqu’à atteindre 5.5% en 2030/2035. Pour ce faire nous travaillons à notre attractivité et à l’installation d’entreprises sur le territoire. Mais, cela n’est pas suffisant. Pour accompagner cette dynamique, il faut des logements, une offre en matière de culture, de sports et de loisirs et une forte politique sur l’éducation ».

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